دور القيادة الادارية في تنمية الابداع الاداري

عطاء الله, ماجدة

Please use this identifier to cite or link to this item: http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/10420

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	عطاء الله, ماجدة	-
dc.date.accessioned	2018-01-07T14:08:24Z	-
dc.date.available	2018-01-07T14:08:24Z	-
dc.date.issued	2018-01-07	-
dc.identifier.uri	http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/10420	-
dc.description.abstract	تناولت هذه الدراسة " دور القيادة الإدارية في تنمية الإبداع الإداري في المؤسسة " وهدفت إلى تحديد العلاقة بين القيادة الإدارية بأبعادها المختلفة ( القيادة الديمقراطية ، القيادة الأوتوقراطية ، والقيادة التحويلية ) وبين الإبداع الإداري في المؤسسة ، وتمت الدراسة الميدانية بجامعة محمد خيضر بسكرة . ومن أجل التحقق من العلاقة بين المتغير المستقل "القيادة الإدارية " والمتغير التابع " الإبداع الإداري " اعتمدنـــــا في هذه في هذه الدراسة على تصميم استبيان وإجراء مقابلات ، وقد تم تحليل بيانات الاستبيان بالاعتماد على المعالجة الإحصائية وفق برنامج SPSS ، كما تم أيضا اختبار الفرضيات . وقد توصلنا إلى جملة من النتائج نذكر منها: أن جامعة بسكرة تتوفر على قيادة إدارية بمستوى متوسط، أما ممارسة الإبداع الإداري فيها فقد جاء بمستوى مرتفع ، وقد أثبتت الإجابة على فرضيات الدراسة أن هناك علاقة قوية تبين دور القيادة الإدارية في تنمية الإبداع الإداري بجامعة محمد خيضر بسكرة	en_US
dc.language.iso	ar	en_US
dc.subject	القيادة الديمقراطية ،القيادة الأوتوقراطية	en_US
dc.subject	القيادة التحويلية	en_US
dc.subject	توفر الموارد	en_US
dc.subject	ضغوط العمل	en_US
dc.subject	العوائق التنظيمية	en_US
dc.subject	الاستقلالية	en_US
dc.title	دور القيادة الادارية في تنمية الابداع الاداري	en_US
dc.type	Master	en_US
Appears in Collections:	Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG)

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
دور_القيادة_الادارية_في_تنمية_الابداع_الاداري.pdf		4,07 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record